> > > 근무복 받는것도 이제 짜증이납니다. > 쌓여만가고 새것도 둘곳이 없어 버려야되요. > 이제는 개선좀 해봅시다. > > 근무복2벌 대신 일상복1벌 신청할 수 있게하고 > 일상복으로 와이셔츠와 정장바지 제작합시다. > 교육 또는 회사의 격식있는 자리 참석할 때 입을 수 있고 > 사무실 직원들도 입을 수도 있고요. > > 근무복 쿠폰제도도 안된다하고 수량을 줄일수도 없다하니 > 오히려 제작을 늘려봅시다. > > 추가로 직원들의 복지와 피로감소를 위해 샤워실 탕설치좀 해주세요. > 위아에는 탕이 있다던데 업무강도 높은 우리도 탕에서 피로좀 풉시다. > >

조합원님

말씀해주신 근무복 지급 개선과 복지 관련 건의는 공감 되는 부분입니다.

다만 근무지마다 특성이 다르다 보니, 제도 변경을 위해서는 시간과 구체적인 계획이 필요한 상황입니다.

조합에서도 현실적인 방법을 찾아보고 개선 방안을 모색하겠습니다.

조합원 목소리에 귀 기울이며 더 나은 제도를 만들 수 있도록 노력하겠습니다.

소중한 의견 감사합니다.