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> > > 입사 3년차인데요 > 30년쯤 뒤에 > 제가 35년 여행갈때는 3백으론 택도 없잖아요 > 금액을 고정해두면 후배들은 어떻합니까? > 이것도 매년 인상 협상해야되나요? > 관리비용도 아끼고 누가 봐도 회사 좋은일 아닙니까? > 우리 부서 선배들도 왜 내 의견도 안물어보는지 하고 머라하던데 > 그리고 개별 여행갔다가 다치면 산재 적용은 되는거죠? > 회사에 받은 휴가, 돈으로 간거니까 > >
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